«Entweder man übernimmt die Verantwortung – oder man trägt die Konsequenzen.»
Egal in welcher Branche Du tätig bist – die meisten Mitarbeitenden verlassen das Unternehmen aufgrund ungenügender Führungsleistung des oder der Vorgesetzten. Das sind keine guten Nachrichten für Führungskräfte, denn viele KMU sind akut vom Fachkräftemangel betroffen. Welche Kompetenzen brauchen also unsere Führungskräfte, welche Fähigkeiten brauchst Du als Chef, um im 21. Jahrhundert effektiv und auf lange Sicht erfolgreich zu führen?
Die Tipps & Tricks der Mitarbeiterführung
Na, kennst Du das? Du arbeitest den ganzen Tag, gönnst Dir keine Pausen, machst kaum Urlaub und trotzdem trittst Du auf der Stelle. Das geht nicht nur Dir so. Viele Weiterlesen...
Sei gnadenlos, vermeide Zeitdiebe ebenso wie Perfektion Streich die Zeitdiebe! Lösch sie einfach von Deiner Liste. Was unseren Teilnehmern, uns selbst und wahrscheinlich Dir auch schon mal recht schwer Weiterlesen...
Machen wir uns nichts vor – auch fürs Führen im digitalen Zeitalter gilt, dass manche Führungskräfte ihre Mitarbeitenden regelrecht vergraulen. Egal in welcher Branche sie tätig sind, ob in der Weiterlesen...